CÓDIGO ÉTICO

Xenia S.p.A. ha adoptado un código de conducta empresarial y un modelo de organización, gestión y control de riesgos de delito previsto por el D.L. 231/01.

Flexibilidad, innovación y atención al cliente, a los socios y –en general– al mercado son los principios que le han permitido a la empresa marcar diferencias en veinticinco años de historia en la industria de los viajes en un contexto mundial. El compromiso, la participación en la vida corporativa, los esfuerzos para el crecimiento humano y profesional de sus recursos han dado lugar al desarrollo de un activo de valores que Xenia S.p.A. ha querido cristalizar en el Código Ético.

El Código Ético es una carta de derechos y deberes morales que define la responsabilidad ética y social de cada participante en la organización empresarial, con el objetivo de difundir al mismo tiempo un modelo de vida organizativa que respete los derechos fundamentales del hombre, el ciudadano y el trabajador. El Código es vinculante para los directores, auditores, ejecutivos, gerentes y empleados de Xenia y para los profesionales, consultores externos y proveedores que, por cualquier razón, presten actividades profesionales o servicios a favor de nuestra empresa.